主要成果概述：

针对高端人才短缺、选才引才留才难的问题，长沙片区通过创新引才机制、精准引才模式、量身定做留才政策，打造高端人才精准服务新高地。创新构建“企业发榜、政府领榜、机构揭榜”的闭环引才机制，以企业需求为导向在选才机制上靶向匹配。通过立足产业发展实际开发新型系统、举办各类线下活动、搭建平台机构的方式建立灵活多样的引才模式。发布留才政策，从加速引进高层次人才和海外人才、推进海外人才出入境和居留便利、强化人才工作生活保障等10个方面提出45个政策点。创新高层次人才认定方式，在已有A、B、C、D类高层次人才基础上，新增E类骨干人才认定标准，赋予各区块骨干人才（即E类）认定权限，享受片区内贡献奖励、租房补贴、购房补贴、子女入学、配偶就业等待遇。

主要成就：

截至今年3月底，长沙市申报自贸试验区人才落户70319人次，其中通过人才认定44513人，人口管理信息系统迁移落户38604人。